El Virus de la actitud....(hablando de trabajo en equipo)

En nuestros lugares de trabajo, en nuestra vida...:
¿Somos honestos con nuestras actitudes?
¿Nos hacemos autocríticas?
¿Nos enojamos por no poder resolver una situación que nos presiona?
¿El problema no estará en nuestra actitud?

En nuestras complicadas vidas de trabajo hay muchas ocasiones en que no tenemos control de como resultan las cosas pero si podemos escoger como responder a ellas.

En el siguiente video aprenderemos sobre el impacto que tienen nuestras actitudes en el ambiente laboral:

 

Factores Organizacionales Críticos para Fortalecer el Alineamiento Estratégico del Personal con los Objetivos y Metas de la Empresa.

A continuación se puede apreciar un trabajo presentado en la Universidad de Viña del Mar (República de Chile), por la Psicóloga Loreto Marchant R., donde se hace hincapié en el Capital Humano, y particularmente del Clima Laboral u Organizacional, donde se puede apreciar la importancia que tiene para una empresa...

El contexto global y las condiciones de comercio exterior en las que nuestro país se enmar­ca como consecuencia de los acuerdos internacionales recientemente firmados y los que ven­drán, permiten augurar una serie de oportunidades y amenazas en el escenario de la empresa chilena (APEC, 2004; Eyzaguirre, 2004; PROCHILE, 2002).

En palabras de Eyzaguirre (2003), para que haya crecimiento económico en un mundo glo­balizado, la competitividad tiene que mejorar permanentemente. Dadas la diversidad y acele­ración actuales del intercambio tecnológico, cultural y de información, la posibilidad de las em­presas de competir y ganarle a sus pares a través de sus ventajas en cualquiera de estos ám­bitos es cada vez menor.